Para o deputado, o empregador deve ter o tempo necessário para avaliar o desempenho e adaptação do funcionário.

O Projeto de Lei 2002/21 da Câmara dos Deputados eleva o prazo máximo do contrato de experiência para 120 dias. Atualmente, o prazo em vigor é de 90 dias.

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Fonte: Portal Contábeis / Agência Câmara de Notícias